paling singkat 2 (dua) tahun dan paling lama 5 (lima) tahun terhitung TMT PNS

1. Mutasi karena tugas dan/ atau Lokasi; dan

2. Mutasi karena tugas dan/ atau lokasi atas permintaan sendiri.

a. Salinan/Fotokopi Kartu Tanda Penduduk;

b. Salinan/Fotokopi Ijazah yang dilegalisir oleh pejabat berwenang;

c. Salinan/Fotokopi Kartu Pegawai yang dilegalisir oleh pejabat berwenang;

d. Salinan/Fotokopi SK Pangkat Terakhir yang dilegalisir oleh pejabat berwenang;

e. Salinan/Fotokopi Sasaran Kinerja Pegawai bernilai baik dalam 2 (dua) tahun terakhir yang dilegalisir oleh pejabat berwenang;

f.  Surat Pernyataan bermaterai sesuai dengan lampiran III;

g. Daftar Riwayat Hidup sesuai SE Ka. BKN 01/SE/1979 yang ditandatangani PNS yang bersangkutan dan diketahui oleh Kepala Perangkat Daerah;

h. Surat usul persetujuan mutasi dari PPK Instansi Penerima dengan menyebutkan Jabatan yang akan diduduki; 

i.  Surat Persetujuan mutasi dari Kepala Perangkat Daerah asal sesuai dengan lampiran II;

j.  Surat keterangan bebas temuan dari Inspektorat Daerah;

k. Surat pernyataan yang menyatakan PNS bersangkutan tidak sedang menjalani hukuman disiplin dan/atau proses peradilan yang dibuat oleh PPK atau pejabat lain yang menangani kepegawaian paling rendah menduduki JPT Pratama sesuai dengan lampiran V;

1. Surat pengantar dari instansi

2. surat keterangan bebas temuan dari Inspektorat Daerah

3. Fotocopy SK CPNS

4. Fotocopy SK PNS

5. Fotocopy SK Kenaikan Pangkat Terakhir

6. Fotocopy SKP 2 (dua) tahun terakhir

7. Fotocopy Ijazah dan transkip nilai yang dilegalisir basah

8. Fotocopy SK Jabatan Fungsional (bagi jabatan fungsional)